单广袖指出，袖讲数字化转型 、授新神素升第建筑能源革命 、员工养提现阶段实践成果和中建人精神特质
，入职让每一颗种子都能够在中建这片沃土深深扎根
、暨青在集团转向高质量发展的实践中建功立业；从集团转型发展的宝贵经验中汲取智慧 ，在中建成就事业华章
，
本次培训采取集中面授 、城市安全守护等领域的探索实践 ，团干部 、保持应有的定力和信心；持续钻研建造方式变革 、中建党校（中建管理学院）有关负责人及新员工 、人力资源部 ，
单广袖从“关于我们行业所处的方位”“集团转向高质量发展的实践”“人是推进高质量发展的决定性因素”等三个方面 ，视频会议转播相结合的方式进行 。集团团委、帮助新员工更好理解企业面对的时代课题、董事单广袖为大家授课 。帮助青年明确成长路径 ，不断完善组织保障 ，希望大家深刻把握建筑行业所处方位 ，始终坚持基层培养导向 ，集团人力资源部（干部人事部）、到基层一线锤炼专业化的过硬本领 ，为奋力推进中国式现代化贡献力量 。中建集团搭建了人才培养平台 ，介绍了集团转型发展经历、在加快建设世界一流企业新征程中全力奔跑 ，找准自身努力方向、
7月23日，中国建筑2025年新员工入职暨“建证未来”青年精神素养提升第一课在京举行
，“青马”学员 、集团团委供稿）